Karriere
Strasser & Strasser im Wachstum
Werde jetzt Teil unseres Teams!
Warum mit uns?
Wir sind die Activate Family. Eine Kombination aus etablierter Change-Management Unternehmensberatung und Start-Up Vibes!
Awareness:Wir definieren deine Stärken und fördern diese gezielt.
Alignment:Wir unterstützen dich in deiner Weiterentwicklung.
Activation:Du selbst kannst bei Entscheidungen mitbestimmen.
We are hiring!
Unsere offenen Stellen
Change Berater:in (m/w/d)
Veränderung gestalten. Menschen bewegen.
Du entwickelst und führst Trainings, Workshops und Aktivierungsprogramme durch, unterstützt große Change-Projekte und arbeitest eng mit erfahrenen Berater:innen und Kund:innen zusammen. Dabei verbindest du strukturiertes Projektmanagement mit einem guten Gespür für Menschen und Veränderung- sprozesse.
Projektmanagement & Sales und Marketing Excellence Koordinator:in (m/w/d)
Projekte voranbringen. Kunden begeistern. Sales neu denken.
Ob Kundenveranstaltung, Akquisekampagne oder internes Großprojekt: Du koordinierst Abläufe, vernetzt Menschen und sorgst dafür, dass aus Ideen konkrete Ergebnisse werden. Mit deiner Affinität zu KI und digitalen Tools eröffnest du dabei neue Wege für effizientes und modernes Sales Excellence.
Auf einen Blick
Challenge
Wachse mit deinen Aufgaben und Herausforderungen! Als Teil von etwas Großem und Mitgestalter von Marke und Unternehmen.
Entwicklung
Wir fördern deine Stärken, bieten dir internen und externen Austausch, Workshops, Seminare und alles, was du brauchst, um dich stärker und kompetenter zu machen!
Sport Support
So ein Tag im Büro kann ganz schön ins Kreuz gehen. Kennen wir! Und unterstützen daher deine Wellpass Mitgliedschaft.
Altersvorsorge
Wir geben dir einen Zuschuss zu deiner Altervorsorge.
Willst du unser
Team verstärken?
Was Du von uns erwarten kannst
Wir leben Selbstorganisation, Speed und Experimentierfreude. Bei uns wächst Du über Dich hinaus!
Wir bieten ein perfektes Umfeld für diejenigen, die Lust am Anpacken, Managen und Experimentieren haben. In unserem Experten-Team arbeiten wir mit viel Energie, sehr flexibel, in Präsenz und remote zusammen. Lernen, Leisten, Leben bedeutet für uns persönliche Entwicklung, Mitentscheiden und Ideen verwirklichen können. Durch unsere erfahrenen Berater*innen kannst du gleichzeitig viel über Change Management, Systemische Beratung, Personal- und Organisationsentwicklung, sowie Agilität und New Work lernen. Wir erwarten einen hohen Grad an Selbstorganisation und proaktivem Prozessmanagement und führen unsere Mitarbeitenden mit viel Freiheit, Vertrauen und Blick auf individuelle Stärken.
Unsere Werte
Bei Strasser & Strasser teilen wir fünf Werte, nach denen sich unsere Teamarbeit und Zusammenarbeit mit unseren Kunden richtet. Unsere Kunden sagen wir sind etwas Besonderes, und das macht uns stolz.
Freude an Leistung
Wir glauben, dass echte Freude an der Arbeit entsteht, wenn wir unser Bestes geben, uns kontinuierlich weiterentwickeln und gemeinsam hervorragende Ergebnisse erzielen. Wenn wir merken, dass Leistung nicht gelingt, sprechen wir dies offen an und entwickeln gemeinsam Lösungen. Wir verbinden hohen Anspruch mit nachhaltiger Leistungsfähigkeit, stellen die Kundenzufriedenheit in den Mittelpunkt und halten auch in herausfordernden Situationen als Team zusammen. Erfolge nehmen wir bewusst wahr und schöpfen daraus Motivation und Stolz.
Entwicklungsbereitschaft
Wir treiben unsere eigene und die gemeinsame Entwicklung aktiv voran, indem wir Feedback einfordern, geben und ernst nehmen. Wir reflektieren unsere Stärken und Schwächen, suchen den offenen Austausch und verlassen bewusst unsere Komfortzone, um kontinuierlich zu lernen und zu wachsen. Dabei übernehmen wir Verantwortung für die Entwicklung von uns selbst, anderen und der Firma.
Leichtigkeit
Wir begegnen Herausforderungen mit Optimismus und einer lösungsorientierten Haltung, ohne die notwendige Ernsthaftigkeit zu verlieren. Humor, Selbstironie und ein vertrauter Umgang miteinander stärken unseren Alltag und helfen, Distanz zu Belastungen zu schaffen. Wir schaffen bewusst Momente, weil wir glauben, dass kein Arbeitstag ohne gemeinsames Lachen vergehen sollte. Dabei begegnen wir allen Menschen auf Augenhöhe und treten selbstbewusst auch gegenüber Autoritäten auf.
Proaktive Transparenz
Wir kommunizieren ehrlich und frühzeitig, wenn Fehler, Versäumnisse, Unklarheiten oder Verletzungen entstehen, und legen Auswirkungen sowie Handlungsbedarf offen. Wir sprechen mögliche Konflikte und Bedenken proaktiv an, bevor sie sich verfestigen. So schaffen wir durch Transparenz nach innen wie gegenüber unseren Kunden Vertrauen und stärken Verantwortung sowie Zusammenarbeit.
Vergebungsbereitschaft
Wir übernehmen Verantwortung für unser Handeln, reflektieren unser eigenes Urteil und begegnen unserem Gegenüber aus einer grundsätzlichen Versöhnungshaltung heraus. Dazu gehört, Konflikte und Störgefühle frühzeitig anzusprechen, anstatt sie unausgesprochen wachsen zu lassen. Wir schaffen Raum für Verständnis, vergeben anderen und uns selbst und lassen Groll sowie verletztes Ego hinter uns, um unsere Zusammenarbeit nachhaltig zu stärken
Warum Strasser & Strasser
Als leading Company für Change Management und Consulting arbeitet Strasser & Strasser an der Schnittstelle zur Zukunft unserer Klienten: Wir bewegen Organisationen vom großen Ganzen bis zur einzelnen Person.
Etabliert:Über 25 Jahre erfolgreiche Change Management Beratung
Fundiert:Wissenschaftlich-psychologischer Ansatz
Innovativ:Digitale Change Management Solutions
Partizipativ:Co-Creation mit unseren Kunden
Persönlich:Inhabergeführtes Unternehmen